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教师有效教学创意设计范文精选

10-21 15:28:12 来源:http://www.qz26.com 职业规划范文   阅读:8723
导读:一、针对全校,需在学校宣传栏中做一期总结宣传:主题为:“如何写生涯规划设计书?”讲明生涯规划设计书的原创性、合理性和完整性,需要简单的图文并茂。同时,获奖名单也一并张榜公布,对典型作品做简单点评(隐去作者信息)。二、针对获奖学生作品作提醒跟进:获奖学生领奖时,专职教师需要对其做一对一的反馈,肯定优点,指出不足。尤其重要的是,所有优秀的设计(规划)如果不能付诸行动那就是一张废纸,于是,我们需要提醒学生,在对生涯规划设计书做微调后付诸行动。引导学生在开放眼界,理想照进现实的同时,又要勇于担当勤于作为。【效果评析】「获奖同学感言」★ 高一金婧:计划定好固然好,但更重要的在于其具体实施并取得成效。★ 高一金夏平:我做了一份比较粗略的规划书,或许以后再实践中会有小偏差,大致目标应该是一样的,尽管不怎么完美,但是这份规划书将会成为高中时期的一盏导航灯。★ 高一傅博:仔细规划,认真施行,全力以赴地朝着自己既定的方向前进,就一定可以达到自己的目标。从现在开始,生涯的大海上并不是茫茫一片,那么,就在浅
教师有效教学创意设计范文精选,标签:职业规划怎么写,职业规划书范文,http://www.qz26.com

一、针对全校,需在学校宣传栏中做一期总结宣传:主题为:“如何写生涯规划设计书?”讲明生涯规划设计书的原创性、合理性和完整性,需要简单的图文并茂。同时,获奖名单也一并张榜公布,对典型作品做简单点评(隐去作者信息)。

二、针对获奖学生作品作提醒跟进:获奖学生领奖时,专职教师需要对其做一对一的反馈,肯定优点,指出不足。尤其重要的是,所有优秀的设计(规划)如果不能付诸行动那就是一张废纸,于是,我们需要提醒学生,在对生涯规划设计书做微调后付诸行动。引导学生在开放眼界,理想照进现实的同时,又要勇于担当勤于作为。

【效果评析】

「获奖同学感言」

★ 高一金婧:计划定好固然好,但更重要的在于其具体实施并取得成效。

★ 高一金夏平:我做了一份比较粗略的规划书,或许以后再实践中会有小偏差,大致目标应该是一样的,尽管不怎么完美,但是这份规划书将会成为高中时期的一盏导航灯。

★ 高一傅博:仔细规划,认真施行,全力以赴地朝着自己既定的方向前进,就一定可以达到自己的目标。从现在开始,生涯的大海上并不是茫茫一片,那么,就在浅浅的线路上扬帆远航吧!

★ 新疆部高二刘梅:不要只做言语的巨人,从而沦为行动的矮子,昨天的未来是现在,明天的基础依然是现在。

★ 新疆部高一韩桂英:在这次生涯规划中,我认识到了自己的优点和不足,确定了未来发展的方向和职业目标,制定了详细的分目标和实施策略,并对实施结果进行了预测,对规划进行适当调整。这一切都使我对自己充满信心,对未来充满更多的希望与憧憬。

「做后感」

生涯规划设计书大赛期间,我接触了多位学生设计者,生涯规划书的设计帮助发掘潜在能量,让思维从现实奔向理想,学生在放松的姿态下,获得自主学习自我探索的机会,我们稍作引导,学生便能融会贯通回转契合,智慧一旦开启,便向着梦想勇敢无畏着进发。
   圆满了开头的一句话:世界上最快乐的事情,莫过于为理想而奋斗,有你的努力和时间的魔力,一切都会变得更有力。

浅谈“滚雪球”听评课活动的设计

王克坚

 

一、“滚雪球”听评课活动的背景

听课、评课活动是学校开展校本教研活动的最基本也是最为重要的形式。教师专业发展离不开听课、评课活动,它是教师成长道路上的两件最好的法宝。

但是我们不难发现,习以为常的听课、评课活动往往重听轻评,甚至是只听不评。评课提出的意见和建议是否可行和有效,由于没有一个行为跟进的实践和检验过程,导致评不能促教,达不到预期效果。究其原因或许有二个:一是教师专业的底气不足不敢评,或是怕说错、或是怕伤了和气,很少提不同意见;二是不会评,抓不住关键,面面俱到,平淡肤浅。

听课是一种感性认识,评课是一种理性认识,盲目听10节课,不如听后认真分析好一节课收获大。评课是听课的升华,没有评课,听课就失去了意义。为此,我们设计了“滚雪球”听课、评课活动。

二、“滚雪球”听评课活动的特点

所谓“滚雪球”听课、评课活动,就是同一内容经过多轮实践、评议、修改和调整,让教师通过实践和比较,提高教学技能,使教和学变得更为可行和有效。

“滚雪球”听评课活动最大的特点在于它是一种合作式、认同式、欣赏式的实践和评价活动,它通过发掘教师教学中的闪光点,让教师感受成功;在肯定教师的同时,促进教师的自我反思,及时发现教学存在的问题,及时调整教学设计与实践,增强对课程教材中教学内容的把握、教学活动过程中教育原则贯彻、教学方法选择与运用能力。

三、滚雪球听评课活动的实施

“滚雪球”听评课活动分三个阶段,具体实施过程如下:

(一)第一阶段

1、自主建组:以教研组为单位,自愿组建若干合作小组,每组不超过3人。

2、梳理教材:依据课程标准,梳理各单元教学“五个点”,即知识点、重点、难点、训练点、拓展点,使教师对于教材有一个整体的、结构性的认识和把握。

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