目前本站已有 十几万 份求职资料啦!


关于贯彻实施《残疾人保障法》执行情况的报告

10-15 21:13:02 来源:http://www.qz26.com 管理制度   阅读:8647
导读:3、以分手按比例就业为打破口,鼎力推进残疾人就业稳步晋升市残工委以《残疾人保障法》、省人年夜《贯彻实施〈残疾人保障法〉法子》为法令依据,依法推进全市分手按比例就业,巩固集中就业,指导和扶持残疾人个体从业。继2000年我市被中残联、省残联授予“分手按比例就业工作前进前辈市”称号后,20**年全市分手按比例就业工作再攀新高。市残联以残疾人劳动就业处事中心为依托,组成强有力的工作专班,深切到全市400多家党政机关、企事业单元宣传分手按比例就业工作主要性及需要性,催收就业报表,审查就业人数及残疾人根基状况,做到政策清、标的目的明、使命具体。各县(市区)分手按比例就业工作稳步回升,安残力度较着加年夜。据统计,全市各单元分手按比例安设残疾人3243名,其中市属、中心省属单元分手按比例安残达2900人,涉及单元达100多个。为加年夜分手按比例就业工作功令力度,提高单元率领安残意识,对既不安设残疾人又未达标的单元,依法申请法院强制执行,剖明市残联依法行政、依法维权的决心。20**年全市共收缴残疾人就业保障金200余万元,其
关于贯彻实施《残疾人保障法》执行情况的报告,标签:公司管理制度,财务管理制度,http://www.qz26.com
3、以分手按比例就业为打破口,鼎力推进残疾人就业稳步晋升
市残工委以《残疾人保障法》、省人年夜《贯彻实施〈残疾人保障法〉法子》为法令依据,依法推进全市分手按比例就业,巩固集中就业,指导和扶持残疾人个体从业。
继2000年我市被中残联、省残联授予“分手按比例就业工作前进前辈市”称号后,20**年全市分手按比例就业工作再攀新高。市残联以残疾人劳动就业处事中心为依托,组成强有力的工作专班,深切到全市400多家党政机关、企事业单元宣传分手按比例就业工作主要性及需要性,催收就业报表,审查就业人数及残疾人根基状况,做到政策清、标的目的明、使命具体。各县(市区)分手按比例就业工作稳步回升,安残力度较着加年夜。据统计,全市各单元分手按比例安设残疾人3243名,其中市属、中心省属单元分手按比例安残达2900人,涉及单元达100多个。
为加年夜分手按比例就业工作功令力度,提高单元率领安残意识,对既不安设残疾人又未达标的单元,依法申请法院强制执行,剖明市残联依法行政、依法维权的决心。20**年全市共收缴残疾人就业保障金200余万元,其中市残疾人劳动就业处事中心收缴就达168万元,跨越了历史最好水平。
成长壮年夜残联财富,集中放置残疾人就业。市残联依托12家福利企业,累计放置100多名残疾人就业。据统计,全市福利企业达69家,集中安设残疾人达900多名。
鼎力扶持残疾人个体就业和自愿组织起来就业。按国家有关优惠政谋划定落实到位,依据财政部、国家工商局、中残联对个体就业要求,落实有关政策,改善残疾人个体就业及自愿组织起来就业的情形。教育残疾人改变择业不美观念,鼓舞激励辅佐他们解决个体就业中碰着的坚苦与问题,使全市个体从业人数达6000多人,有力促进全市个体就业的成长。
瞽者就业是各类残疾人就业的难点,市残工委阐扬他们触觉活络、精神集中的优势,加年夜对瞽者按摩指导中心打点力度,规范全市瞽者按摩点打点,使瞽者按摩点由原本2家成长到此刻10多家。为敦促全市瞽者按摩培训工作,举办瞽者按摩培训班,培训瞽者达24名,培训后瞽者经由过程外出打工、自谋职业等体例使瞽者就业由原本摆摊算命规范到保健按摩、医疗按摩轨道上来。
4、以欧盟合作项目为载体,鼎力开展残疾人职业培训勾当
开展对社交流与合作是贯彻《残疾人保障法》的一个组成部门,20**年市残工委在这方面继续进行有益的试探。同时,紧紧抓住职业培训不放松,使全市残疾人职业培训呈现可喜场所排场。
20**年省残联率领把“欧盟/中国项目黄石培训基地”匾牌授予市残联后,我市实时做好价值近20万元受援电脑及相关设备领受工作。20**年3月,承办了 第二期“欧盟/中国残疾人职业教育与培训”教学人员培训班,受到与会代表好评。
市残联借助欧盟项目培训春风,按省政府145令的要求,累计投入经费100多万元,将办公楼底层全数刷新成730平方米的教室、练习室及勾当室。拟定培训打算,对加入培训残疾人挂号造册,实施“三免一补”政策,一免住宿费、二免书本费、三免培训费,对糊口出格坚苦的残疾人给以天天3至5元不等的糊口津贴。在培训内容上,巩固家电维修、毛线编织、服装裁剪“老三篇”,成长电脑建造、工艺广告、艺术摄影“新三篇”。在培训体例上,采纳集中培训与个体培训相连系、初级培训与高级培训相统一,培训后残疾人能走向市场,实现就业。据统计,全市举办各类残疾人职业培训班16期,培训残疾人257名,培训后上岗率达到67%。
5、以残疾人信访工作为纽带,依法维权办实事
市残工委历来十分正视残疾人信访工作,将信访工作与贯彻《残疾人保障法》连系起来,坚持“分级负责,归口打点”,谁主管谁负责,就地、就近、依法解决问题与疏浚沟通教育连系起来。
各级残联在人员编制十分严重情形下,配备兼职或专职信访人员,为信访工作供给强有力组织保证,全系统根基形成信访工作“收集”,保证信访信息的通顺无阻。县级残联多办少转,乡镇街道残联只办不转,使越级上访、集体上访事务降到最低水平。一年来,各级残联接待来信来访达360人次,不变婚姻家庭13户,维护残疾人正当权益案件达45件,不变社会事务18批次,泛博残疾人由衷感谢感动各级残联的鼎力撑持,由衷感谢感动党和政府的关心。
为维护残疾人正当权益,连系我市残疾人状况,市政府公布了《黄石市扶持扶助残疾人暂行划定》,这是为残疾人办实事、搞妥事的“平易近心工程”,是社会各界关爱残疾人事业又一浮现。

上一页  [1] [2] [3] [4]  下一页


Tag:管理制度公司管理制度,财务管理制度后勤公文 - 管理制度
【字号: 】 【打印】 【关闭
最新更新
推荐热门
联系我们 | 网站地图 | 财务资料 | 范文大全 | 求职简历 | 财会考试 | 成功励志
Copyright 二六求职资料网 All Right Reserved.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10