县贯彻《实施纲要》构建惩防腐败体系工作汇报
(三)坚持方针化打点原则，做到“两个挂钩”
把惩防失利系统培植作为一项主要内容，纳入年关党风廉政培植责任制查核，实施方针化打点，做到“两个挂钩”：一是与率领干部工作政绩挂钩。年关惩防失利系统培植工作做的好的，班子和小我党风廉政培植责任制查核方能被评为“好”、“优”格次；二是与评先创优挂钩。惩防失利系统培植工作不达标的，打消班子和小我评先资格。
(四)坚持科学化评估原则，成立“四个保障机制”
一是成立监测评估机制。县惩防办日常平常对各单元惩防失利系统培植工作的督查功效，占年关责任制查核分值比重的40%，强化惩防失利系统培植各项经常性工作的落实；二是成立信息采集机制。惩防失利系统培植工作的经验、做法，被县惩防办在全县推广的，在其单元年关党风廉政培植责任制查核成就中加分，鼓舞激励全县各级各单元增强构建工作信息交流，敦促整体工作进展；今年以来，汇集清算上报信息180余条，省纪委采用6篇，市采用30余篇；三是成立社会评议机制。在行风评议工作中群众对劲率低的单元，对其惩防系统培植工作实施“一票否决”。四是成立问责机制。凡呈现划定的六种问责气象的，对有关责任单元首要率领予以问责。现在年3月份，我们对县消防年夜队违规强行查封企业、损害企业和群众益处事务实施了问责，建议消防年夜队上级机关依据党纪军纪有关划定，对首要责任人调离*县消防功令岗位。
二、凸起三个工作重点，当真落实惩防系统培植工作使命
（一）鼎力增强廉政文化培植，推进反腐教育系统化，“五个不呈现”获得较好落实
按照构建惩防系统工作总体规划，我县把20**年定为进修宣传贯彻年，以各级党员干部为主体，以廉政文化培植为重点，整合各方力量，运用多种体例，扎实开展“五廉教育”，强力推进廉政文化“进机关，进农村，进社区，进校园，进企业，进家庭”，做到反腐教育系统化，进一步提高党员干戎行伍的清廉从政意识。
1、教育倡廉，增强思惟免疫力。连系连结共产党员前进前辈性教育勾当，在科级以上率领干部中鼎力开展权力不美观教育，组织全县机关党员干部集中不美旁观了《实施纲要》教育讲座、《权力与理性》等教育专题片；农村村委换届和全县乡科级干部调整后，我们实时开办廉政教育培训班，对200余名新汲引的科级率领干部、1000余名农村干部进行了任前培训；组织全县党政机关、企事业单元、农村（社区）党员干部、黉舍师生等开展反腐倡廉警示教育。
2、念书思廉，树立正确益处不美观。将《反腐倡廉常识读本》、《党员干部清廉从政手册》等进修资料发放到县四买办子率领，农村（社区）干部、黉舍教师和副科级以上率领干部家眷手中，采纳党委（组）进修、支部进修、钻研交流会等形式，组织各级党员干部当真研读有关理论律例，联系自己工作现实，撰写心得体味，提高自我防腐能力。
3、载体传廉，营造廉荣腐耻空气。在县政府办公年夜楼、各乡镇机关年夜院精明位置吊挂廉政宣传版面，按期向全县各级党员干部发送廉政短信，提醒巨匠时刻不忘清廉自律；纪检监察机关和部门单元开通手机廉政彩铃，做到警钟长鸣；成立和开通了纪检监察宣传教育收集，宣传政策律例动态信息，营造宣传空气；同时，全县党政机关、企事业单元、农村（社区）、中小黉舍在全数成立政务公开栏的基本上，还设立了廉政宣传栏，使廉政文化宣传载体加倍丰硕。
4、典型导廉，树立前进前辈理念。组织各级率领干部当真进修牛玉儒、任长霞和*县下层纪检干部的楷模－李双印等前进前辈典型事迹，树立立党为公、执政为平易近的理念。其中，李双印同志的前进前辈事迹被市纪委搬上文化宣传舞台，在全市廉政文化晚会长进行表演，引起了较年夜反映。
5、勾当兴廉，弘扬廉政文化。全县统一组织开展了《实施纲要》集中宣传月勾当，经由过程深切农村、社区、企业、黉舍设立咨询台，分发宣传资料，接管群众咨询和组织1500余名各级党员干部进行《实施纲要》常识测试等形式，使泛博群众对《实施纲要》的意义和内容家喻户晓；各责任牵头部门当真履行各自职责，环绕“六进”开展工作。如县优化办在重点企业设立一块呵护成长情形的警示牌，送一份党风廉政宣传资料，每年开展一次企业评议本能机能部门勾当；县教育部门组织全县各中小黉舍为党员教人员工上廉政党课，每季度给中学生讲一节党风廉政教育课；各乡镇、县城管办每年在农村、社区召开一次党风廉政座谈会；全县各单元还连系各自现实，经由过程举办演讲角逐和廉政图片、书法展、开展有奖征文勾当和在电视台开展廉政公益广告宣传等形式，鼎力弘扬廉政文化。在此基本上，我们在国税局、电力公司等单元培育抬举廉政文化培植工作亮点，以点带面，敦促廉政文化“六进”工作深切开展。