**出入境检验检疫局机关工会关于开展创建“模范职工之家标兵”活动的情况汇报
10-15 21:06:31
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导读：（三）增强营业常识的进修，开展岗位年夜练兵勾当为了周全贯彻落实国家质检总局工作会议精神，进一步增强全省磨练检疫工功课务人员的岗位手艺，周全晋升营业手艺和依法行政能力，实现营业人员“内强素质，外树形象”的目的。20**年，开展全省磨练检疫系统岗位手艺百日年夜练兵勾当。为使年夜练兵勾当收到实其实在的下场，我局成立了勾当率领小组，下设办公室，日常工作由法制与综合营业处负责，经由过程百日年夜练兵，倡导脚结壮地、爱岗敬业的奉献精神，以真正达到“岗位年夜练兵、手艺年夜交锋、营业年夜提高、事业年夜成长”这一宏伟方针。（四）增强规范劳动纪律，开展“百日纪律作风年夜整顿”勾当。今年6月—9月，操作100天的时刻，集中开展“百日纪律作风年夜整顿”勾当，此项勾当，是对作风培植勾当的进一步深化，是对“20**年‘百日协调机关年夜谈判’、20**年‘百日岗位年夜练兵’”勾当的进一步延长，是对龙江磨练检疫事业成长的进一步促进。在整个勾当中，我局安身现实、凸起重点、严密组织、注重实效，经由过程抓专题进修、对照查改、总结提高档环节，使巨匠
**出入境检验检疫局机关工会关于开展创建“模范职工之家标兵”活动的情况汇报,标签：工作汇报范文,工作汇报材料,http://www.qz26.com
（三）增强营业常识的进修，开展岗位年夜练兵勾当
为了周全贯彻落实国家质检总局工作会议精神，进一步增强全省磨练检疫工功课务人员的岗位手艺，周全晋升营业手艺和依法行政能力，实现营业人员“内强素质，外树形象”的目的。20**年，开展全省磨练检疫系统岗位手艺百日年夜练兵勾当。为使年夜练兵勾当收到实其实在的下场，我局成立了勾当率领小组，下设办公室，日常工作由法制与综合营业处负责，经由过程百日年夜练兵，倡导脚结壮地、爱岗敬业的奉献精神，以真正达到“岗位年夜练兵、手艺年夜交锋、营业年夜提高、事业年夜成长”这一宏伟方针。
（四）增强规范劳动纪律，开展“百日纪律作风年夜整顿”勾当。今年6月—9月，操作100天的时刻，集中开展“百日纪律作风年夜整顿”勾当，此项勾当，是对作风培植勾当的进一步深化，是对“20**年‘百日协调机关年夜谈判’、20**年‘百日岗位年夜练兵’”勾当的进一步延长，是对龙江磨练检疫事业成长的进一步促进。在整个勾当中，我局安身现实、凸起重点、严密组织、注重实效，经由过程抓专题进修、对照查改、总结提高档环节，使巨匠的憬悟有了提高、不美观念有了改变、素质有了晋升、能力有了增强。
四、抓本能机能，维护职工权益
我们在职工中开展提合理化建议勾当，把此项勾算作为日常工作，已坚持多年。在去年协调机关年夜谈判勾当中，全局干部职工热情很高，积极建言献策，提出了良多有利于磨练检疫事业成长的合理化建议和定见，也有一些是反映营业工作、作风培植和职工糊口福利等方面的问题，局党组都能实时听取，当真研究，妥帖解决，这既阐扬了工会组织的桥梁纽带浸染和参谋助手浸染，又维护了职工的亲自益处。局党组按照职工的要乞降建议，实时解决职工最关心、最孔殷需要解决的坚苦和问题，博得了职工的拥护和赞扬，慎密亲密了党群、干群关系，促进了党的执政能力培植。
（一）进一步改善、优化办公情形。曩昔我们局办公场所拥挤、行动措施简陋，顺应不了新时代磨练检疫事业的成长和需要。为了彻底改善情形，局党组经由两年的全力，终于有了此刻的这座办公年夜楼。新的综合尝试楼落成后，极年夜的改善了干部职工的办公前提，此刻的办公楼集办公室、尝试室、会议室、健身室、食堂、泊车场于一体，功能齐全、行动措施前进前辈，副处级以上率领干部每人一个房间，各办公场所都安有空调，全局干部职工都配有更衣柜，又陆续为干部职工配备了电脑，此刻已达到人手一台电脑，全数实施网上办公自动化。去年，按照营业需要，保健中心搬迁进办公年夜楼，为保健中心增添面积1000多平方米。情形的改善和提高，促进了磨练检疫事业的快速成长，加速了通关速度，提高了工作效率，为周全晋升磨练检疫依法施检的工作水平，促进外经贸成长，供给了优良的工作情形。
（二）进一步提高糊口质量。一是为职工供给一个优雅、整洁、宽敞的就餐情形。在新建办公楼时，局率领班子本着以酬报本的原则，关心干部职工糊口，积极采纳职工定见，将面积最年夜、采光最好、最便捷的楼层，设计为职工食堂，装备有十分前进前辈的厨房设备，职工就餐有自己固定的餐盘（餐盘上有号码），集中清洗、消毒。此刻的二楼职工食堂，总面积约800平方米，有26张10人桌，还有两个单间，同时可容纳300余人就餐；二是积极改善职工伙食，不竭提高伙食质量。食堂天天午时为职工供给荤素搭配的四样副食、四样主食（两干两稀），一种生果，一周食谱不重样，饭菜质量逐年提高。去年食堂又增添了早餐，在营养餐的基本上，天天早晨都现做新奇豆乳为职工填补钙质。此外，先后举办了三期食物平安、营养与健康常识讲座，我们要求食堂的工作人员，必需全员听讲座，多体味食物营养方面的常识，把增强食物平安、健康保健意识运用到工作中，让职工在餐桌上吃出文化、吃出健康，让职工真正感应感染抵家的温馨。
（三）进一步改善职工的医疗保健。我局已于20**年实施医保，局属国际旅行卫生保健中心属省医保定点病院，内、外科及医疗行动措施齐全，职工就医很是便利。我们操作保健中心的医疗设备优势，每年为职工（搜罗离退休职工）进行体检，实时把握职工身体状况，做到及早发现疾病、及早进行治疗，提高预防疾病法子。我局女职工占机关总数三分之一，局党组很是关心和正视女职工的身体健康，每年为女职工进行一次妇科搜检，并持续五年加入了省总工会组织的“集体女性安康保险勾当”，为女职工进行妇科搜检和保险，受到全体女职工的拥护。这项勾当已坚持了五年，这是局党组给以女职工的非凡待遇。这项勾当为原轻纺处刚刚退休尚未过保险期的女职工（周晨曦）争夺到了理赔金2万元。
（三）增强营业常识的进修，开展岗位年夜练兵勾当
为了周全贯彻落实国家质检总局工作会议精神，进一步增强全省磨练检疫工功课务人员的岗位手艺，周全晋升营业手艺和依法行政能力，实现营业人员“内强素质，外树形象”的目的。20**年，开展全省磨练检疫系统岗位手艺百日年夜练兵勾当。为使年夜练兵勾当收到实其实在的下场，我局成立了勾当率领小组，下设办公室，日常工作由法制与综合营业处负责，经由过程百日年夜练兵，倡导脚结壮地、爱岗敬业的奉献精神，以真正达到“岗位年夜练兵、手艺年夜交锋、营业年夜提高、事业年夜成长”这一宏伟方针。
（四）增强规范劳动纪律，开展“百日纪律作风年夜整顿”勾当。今年6月—9月，操作100天的时刻，集中开展“百日纪律作风年夜整顿”勾当，此项勾当，是对作风培植勾当的进一步深化，是对“20**年‘百日协调机关年夜谈判’、20**年‘百日岗位年夜练兵’”勾当的进一步延长，是对龙江磨练检疫事业成长的进一步促进。在整个勾当中，我局安身现实、凸起重点、严密组织、注重实效，经由过程抓专题进修、对照查改、总结提高档环节，使巨匠的憬悟有了提高、不美观念有了改变、素质有了晋升、能力有了增强。
四、抓本能机能，维护职工权益
我们在职工中开展提合理化建议勾当，把此项勾算作为日常工作，已坚持多年。在去年协调机关年夜谈判勾当中，全局干部职工热情很高，积极建言献策，提出了良多有利于磨练检疫事业成长的合理化建议和定见，也有一些是反映营业工作、作风培植和职工糊口福利等方面的问题，局党组都能实时听取，当真研究，妥帖解决，这既阐扬了工会组织的桥梁纽带浸染和参谋助手浸染，又维护了职工的亲自益处。局党组按照职工的要乞降建议，实时解决职工最关心、最孔殷需要解决的坚苦和问题，博得了职工的拥护和赞扬，慎密亲密了党群、干群关系，促进了党的执政能力培植。
（一）进一步改善、优化办公情形。曩昔我们局办公场所拥挤、行动措施简陋，顺应不了新时代磨练检疫事业的成长和需要。为了彻底改善情形，局党组经由两年的全力，终于有了此刻的这座办公年夜楼。新的综合尝试楼落成后，极年夜的改善了干部职工的办公前提，此刻的办公楼集办公室、尝试室、会议室、健身室、食堂、泊车场于一体，功能齐全、行动措施前进前辈，副处级以上率领干部每人一个房间，各办公场所都安有空调，全局干部职工都配有更衣柜，又陆续为干部职工配备了电脑，此刻已达到人手一台电脑，全数实施网上办公自动化。去年，按照营业需要，保健中心搬迁进办公年夜楼，为保健中心增添面积1000多平方米。情形的改善和提高，促进了磨练检疫事业的快速成长，加速了通关速度，提高了工作效率，为周全晋升磨练检疫依法施检的工作水平，促进外经贸成长，供给了优良的工作情形。
（二）进一步提高糊口质量。一是为职工供给一个优雅、整洁、宽敞的就餐情形。在新建办公楼时，局率领班子本着以酬报本的原则，关心干部职工糊口，积极采纳职工定见，将面积最年夜、采光最好、最便捷的楼层，设计为职工食堂，装备有十分前进前辈的厨房设备，职工就餐有自己固定的餐盘（餐盘上有号码），集中清洗、消毒。此刻的二楼职工食堂，总面积约800平方米，有26张10人桌，还有两个单间，同时可容纳300余人就餐；二是积极改善职工伙食，不竭提高伙食质量。食堂天天午时为职工供给荤素搭配的四样副食、四样主食（两干两稀），一种生果，一周食谱不重样，饭菜质量逐年提高。去年食堂又增添了早餐，在营养餐的基本上，天天早晨都现做新奇豆乳为职工填补钙质。此外，先后举办了三期食物平安、营养与健康常识讲座，我们要求食堂的工作人员，必需全员听讲座，多体味食物营养方面的常识，把增强食物平安、健康保健意识运用到工作中，让职工在餐桌上吃出文化、吃出健康，让职工真正感应感染抵家的温馨。
（三）进一步改善职工的医疗保健。我局已于20**年实施医保，局属国际旅行卫生保健中心属省医保定点病院，内、外科及医疗行动措施齐全，职工就医很是便利。我们操作保健中心的医疗设备优势，每年为职工（搜罗离退休职工）进行体检，实时把握职工身体状况，做到及早发现疾病、及早进行治疗，提高预防疾病法子。我局女职工占机关总数三分之一，局党组很是关心和正视女职工的身体健康，每年为女职工进行一次妇科搜检，并持续五年加入了省总工会组织的“集体女性安康保险勾当”，为女职工进行妇科搜检和保险，受到全体女职工的拥护。这项勾当已坚持了五年，这是局党组给以女职工的非凡待遇。这项勾当为原轻纺处刚刚退休尚未过保险期的女职工（周晨曦）争夺到了理赔金2万元。
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