关于招商引资服务工作意见报告

　　为落实***县委文件精神，营造精采的经济和培植投资情形，进一步供给优质处事和优惠政策，全力修建招商引资平台，吸引外来投资，促进***县经济成长，经公司党政工联席会议研究，就进一步优化招商引资处事工作拟定如下实施定见：

　　一、实施“首问负责制”。公司各部门在接到企业申请撑持的事项后，必需尽快派员落实或通知相关
部门予以落实，不得推诿扯皮。

　　二、实施招商引资项目“供水优先制”。对招商引资项目要实施优先供水，如因检修等原因需要停水的应向企业声名原因并尽快恢复供水。

　　三、果断杜绝“吃、拿、卡、要”等不良行为。任何部门和人在为招商引资项目供给处事时，不得接管吃请，更禁绝设卡刁难，果断杜绝“吃、拿、卡、要”等不良行为。

　　四、实施“用户回访轨制”。对招商引资项目实施“用户回访轨制”由公司分管率领带队，不按期对用户进行回访，具体把握处事工作中存在的缺陷，以便实时改良。

　　五、实施用水年夜户奖励轨制。对招商引资项目所有用水年夜户实施水量奖励轨制，凡月用水量在5万立方米——10万立方米的奖励5%的水量，月用水量达10万立方米以上的奖励10%的水量。

　　六、实施处事限时制和处事承诺制。严酷执行公司处事承诺制，要在划定的时刻内完成划定的工作内容，不竭提高工作效率。

　　七、实施责任究查制。统一部门一年内持续发生违反上述所列划定达两次以上者，免去部门负责人职务；统一小我一年内持续发生违反上述所列划定达两次以上者，作待岗措置。