市人民医院开展平安创建活动工作汇报
市第二人平易近病院当真开展安然建树勾当，实时放置安插，做到了多措并举，全员介入，使建树工作取得了较好成就。
一是机构健全，人员落实到位。该院成立了以院长为组长，院党支部书记、副院长为副组长，各本能机能科室负责酬报组员的安然建树工作率领小组，并明晰专门负责人，各科室也做到了有专人负责抓创安工作；成立了病院社会治安综
合治理委员会，从各科室抽调兼职人员30余人，按期不按期举办培训班，共培训12场次360多人次；从20**年9月起头，增添12名保安对病院进行24小时日常平安捍卫工作，病院治安情形获得增强。
二是硬件培植到位，人防、物防、技防相连系，凸起科技创安特色。与隆阳区兰城派出所配合合作，在院内建社区联防点，形成了立体捍卫收集；负责病院片区平易近警不按期到院指导工作。在病区、门诊楼安装防火防盗门；在院内重点部位安装报警系统，与隆阳公安分局安防中心慎密连系，增强了快速反映和应急措置能力。
三是经费保障到位，病院率领班子专题研究和放置创安工作经费。从20**年以来在创安工作资料宣传、会议召开、基本行动措施培植、安保人员经费、设备购置、专项工作等各项工作上共投入了经费48.46万元。
四是轨制培植完整，做到创安工作人人有事干、事事有人管。该院创安率领小组出力研究将上级的创安行动和本单元现实相连系，着重成立健全各项规章轨制，实施创安工作方针责任制查核。以院长为第一责任人，病院科室主任为直接责任人，并与科室责任人签定了建树“安然病院”的方针责任书，每月月底进行查核。对呈现问题的科室，究查直接责任人的责任，除进行经济赏罚外，还在《病院信息》长进行传递。
五是增强平安搜检和治安巡逻，实时整改消弭平安隐患。该院坚持落实方针打点责任制、夜查岗等轨制，着重增强安保人员素质培植，提高快速反映能力。经常组织捍卫人员进修《内保工作条例》、《机关、集体、企业、事业单元消防平安打点划定》，按期实习练习《灭火应急涣散预案》，并进行多种突发事务快速反映措置实习练习，收到了活络快捷的提防下场。安保人员天天坚持下病区、宿舍区进行治安、消防平安搜检，对发现的隐患进行现场整改或期限整改；天天24小时在院内往来巡逻，维护病院正常的工作秩序。
六是构建协调病院、营造夸姣家园。该院不竭加年夜平安文明病院培植力度，为病院职工及患者供给健康向上的娱乐阵地，组织各类怡情养性的体裁勾当；果断冲击赌钱、打架斗殴等违法犯罪勾当；增强出租房暂住生齿的打点，对暂住生齿实施“人来挂号、人走注销”，每月进行一次治安查房，对重点生齿造册挂号，经常访查其动态，辅佐其划定礼貌思惟，解决其工作和糊口中的坚苦；成立了平易近事纠缠调整组织和医患纠缠调整办公室，妥帖调处职工矛盾和医患纠缠。
七是加年夜宣传力度，组织开展“群防群治”。该院注重经由过程多种形式的普遍宣传，全力营造人人关心、人人撑持、人人介入“安然病院”培植的浓密空气，充实调动泛博职工介入培植“安然病院”的积极性和缔造性；按期组织全院职工加入治安、消防平安常识讲座，并邀请住院患者加入，提高了全院职工和病友的平安提防意识，削减了违法犯罪和火灾事情的发生。经由过程持久规范化运作，该院成立健全了治保、调整、法制教育、帮教、治安巡逻“五位一体”的综治收集，并阐扬了积极浸染。
八是增强病院普法教育工作，切实提高干部职工法制不美观念。连系病院打点年及医疗质量打点年勾当的开展，充实操作院内现有的宣传橱窗、院务公开栏，以及院务会、科务会、院办公会、工会勾当等多种形式，当真开展各类法令律例的进修，并使其轨制化。宣传橱窗和院务公开栏按期更新一些与泛博职工慎密亲密相关人人关心的法令律例条目；每年做到普法教材人手一册。
九是当真化解和措置各类突发事务和矛盾纠缠，切实维护病院的不变。该院拟定了《保山市第二人平易近病院院内突发事务及紧迫医疗救援预案》，对群体性上访事务、群体性中毒事务、意外伤亡事务和不成展望的事务等拟定响应的预案，并按照情形的不竭转变实时修订完美，以便实时妥帖措置各类突发事务。
十是不竭提高医疗质量，增强病院平安工作，切实呵护职工和患者平安。按期对医务人员进行医德医风、医疗质量培训，不竭提高医务人员手艺水平；增强对院内的平安搜检，确保职工患者的生命平安。每月按期和不按期地对消防平安进行周全搜检，对轻易激发火灾、存放危险品及人员集中的场所做重点搜检（如药库、病房等），并对消防行动措施进行按期维护改换，确保消防器材的无缺；该院实施总值班轨制，值班时刻要进行全院巡视，切实把防火、防盗、防破损等治安提防法子落到实处，并严酷书写值班记实及交接班记实，杜绝重年夜可防性案件发生；增强与有关部门的协调，对病院周边情形每年进行一至两次的综合整治勾当，切实维护病院及周边地域治安秩序。该院多年来无重年夜刑事案件、无群体上访事务、无平易近转刑案件，无一例火灾事情，治安案件、流悦耳口犯罪近年递减。