目前本站已有 十几万 份求职资料啦!


**县信访局创建“学习型党组织”活动工作总结

10-15 20:54:38 来源:http://www.qz26.com 工作总结   阅读:8985
导读:县信访局党支部当真开展了建树进修型党组织勾当,并与进修实践科学成长不美观勾当同步进行。现将勾当情形总结如下:一、指导思惟明晰,方针使命具体我们以党的十七年夜精神为指导,深切落实科学成长不美观,以进修科学成长不美观实践勾当为契机,以提高工作效率和处事水平为重点,以情系平易近生,为信访群众搞妥事办实事,让群众对劲为方针,出力优化信访工作情形,提高机关干部素质,处事人平易近群众,促进全县社会经济加速成长、协调成长。具体方针使命是:改变本能机能,深化公开,出力解决职责不明问题;深化更始,完美轨制,出力解决效率不高问题;改变作风,求真务实,出力解决工作不实问题;强化看管,注重治本,出力解决为政不廉问题。二、运用两个载体,促“勾当”开展(一)以增强政府执行力培植为载体,强化责任,切实改变作风。增强查询拜访研究,深化对县情的熟悉,充实发扬平易近主,促进全县信访工作平衡成长,深切企业和群众,拓宽诉乞降社情平易近意表达渠道,倾听群众的定见和建议,保证群众反映的问题获得实时有(来历:公文论文网 http://www.qz26.
**县信访局创建“学习型党组织”活动工作总结,标签:工作总结范文,工作总结模板,http://www.qz26.com

县信访局党支部当真开展了建树进修型党组织勾当,并与进修实践科学成长不美观勾当同步进行。现将勾当情形总结如下:
一、指导思惟明晰,方针使命具体
我们以党的十七年夜精神为指导,深切落实科学成长不美观,以进修科学成长不美观实践勾当为契机,以提高工作效率和处事水平为重点,以情系平易近生,为信访群众搞妥事办实事,让群众对劲为方针,出力优化
信访工作情形,提高机关干部素质,处事人平易近群众,促进全县社会经济加速成长、协调成长。具体方针使命是:改变本能机能,深化公开,出力解决职责不明问题;深化更始,完美轨制,出力解决效率不高问题;改变作风,求真务实,出力解决工作不实问题;强化看管,注重治本,出力解决为政不廉问题。
二、运用两个载体,促“勾当”开展
(一)以增强政府执行力培植为载体,强化责任,切实改变作风。增强查询拜访研究,深化对县情的熟悉,充实发扬平易近主,促进全县信访工作平衡成长,深切企业和群众,拓宽诉乞降社情平易近意表达渠道,倾听群众的定见和建议,保证群众反映的问题获得实时有(来历:公文论文网 http://www.qz26.com)效解决。环绕成长的重点问题,群众关心的热点难点问题,切实改变工作作风,强化责任,硬化法子,狠抓落实,提高政府执行力,出力为群众排忧解难。按照科学成长不美观的要求,环绕全县经济社会成长计谋,从事关群众亲自益处的现实问题入手,把为群众处事的责任落实到步履上,落实到具体可行的法子上,在处事中揭示作风,在处事中浮现宗旨。
(二)以行政文明功令教育,建树文明城市、文明单元勾当为载体,强化教育看管,权力规范运行。按照为平易近、务实、清廉的要求,以树立社会主义焦点价值系统和正确的权力不美观为重点,深切进行理想信念、清廉从政和艰辛奋斗教育。
坚持以酬报本,贯彻落实科学成长不美观,平稳树立依法行政、功令为平易近的理念,不竭提高信访工作水平,全力为我县经济社会成长营造精采情形。
把握关头,凸起重点,全力提高文明城市、文明单元建树工作水平。环绕中心,处事年夜局,积极投身文明**培植,坚持处事人平易近,奉献社会建树主题,我局以建树省级文明单元为载体,全力开创信访工作新场所排场,通顺渠道,为上访群众解决现实坚苦和问题,文明接访,当真办信,守信于平易近,为协调社会培植作出应有的进献。
三、实施五个阶段,使“勾当”落到实处。
(一)学。召开带动会,传达落实州、县会议精神。研究拟定本单元勾当实施方案。重点进修十七年夜及十七届三中、四中全会精神、《行政许可法》、《公务员法》、《行政监察法》等法令律例,做到了一个连系、三有,即建树进修型党组织勾当与两提高、两对劲主题实践勾当相连系,有念书笔记、有会议记实、有调研文章。
(二)查。召开座谈会、发放问卷查询拜访表等多种形式查找本单元在行政执行力培植、处事水平等方面存在的凸起问题,开展五查五看五比勾当,即查政务值守,看是否存在反映迟缓,反映不灵的问题,比效率凹凸;查工作作风,看是否存在作风涣散,落实不力的问题,比奉献巨细;查处事质量,看是否存在处事意识不强,处事不优的问题,比创优口角;查工作效率,看是否存在杯水车薪,拖拉的问题,比创业的精神风貌;查年夜局不美观念,看是否存在部门益处至上,小我主义严重的问题,比群众的对劲度。
(三)改。在查找问题基本上,召开专题会议,普遍听取社会各界人士定见,拟定整改方案。在整改工作中,重点抓好了加害人平易近群众益处,破损成长情形,作风漂浮,效率低下,处事质量差,为政不廉等问题的整改。整改方案慎密环绕工作现实。将整改使命分化到责任股室,确定责任人,限制整改时限,成立健全整改落实考评机制。
(四)评。召开平易近主测评工作会议,组织对劲度测评。一是科学确定了加入对劲度测评人员,测评人员具有普遍性和代表性。二是周全总结整改情形,拟定整改陈述。整改情形陈述客不美观、真实、周全、深刻。整改情形陈述在必然规模内发布,自觉接管人平易近群众的看管。三是科学运用对劲度测评功效,汇总在测评中反映出的问题,实时加以整改。
(五)督。按照五个一要求,即一个切实可行的实施方案,一份单元(小我)整改方案(打算),一件让群众对劲的实事,一套优化情形规章轨制,一次群众对劲度测评。
我们的工作还做得不够,此后,要成立长效机制,使建树勾当不竭深切,切实做到学甚至用,改变作风,求真务实,为我县经济社会成长做出应有的进献。



Tag:工作总结工作总结范文,工作总结模板工作总结计划 - 工作总结
【字号: 】 【打印】 【关闭
最新更新
推荐热门
联系我们 | 网站地图 | 财务资料 | 范文大全 | 求职简历 | 财会考试 | 成功励志
Copyright 二六求职资料网 All Right Reserved.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10