易保莫元武：好奇心驱使不规则人生
莫元武说，自己很欣赏公司年轻人的能量和勇气。接下新加坡第一单之初，公司很多人英语都不行，但却要面对一张张英语写成的保单，开发一个英语环境下的软件。为此，许多人没日没夜地干。老莫说：“中国人有冲击力、创造力，有不畏困难的勇气。”
在创业这条路上，莫元武形容自己是个马拉松选手、而非短跑选手。要做世界一流企业，必须着重于长久。如果没有一流竞争力，就别谈一流企业。“相比那些动作缓慢的竞争对手，我们的特色是快速创新，而且是颠覆式的创新。”莫元武说。
在易保，莫元武把自己的座位设在研发部区域，在他看来，易保的成功系于不停地创出新想法，并加以实施。
他绕过自己的隔间走到“同桌”身旁说，这个小伙子研究的就是通过手机完成保险事务的新技术。有了这个技术，车险客户可以完成自助式理赔查勘，在事故现场，通过手机拍照、手机上网，在几次按键后，直接收到赔款入账的短信。
莫元武说，在易保的各个部门中，研发团队是最先成立的；在如今700名员工中，研发部和产品部门有300人；在公司最困难的时期，研发也从来没有停过，有时，公司甚至不惜牺牲项目的机会，力保研发。
“在市场上，我们有很多机会，但是我们也拒绝了很多项目。有些项目虽然赚钱，但这对提升自身能力没有帮助。”莫元武说：“我们面对的是世界性的竞争，要把资源投入到能真正提高我们的核心能力的地方。”
读书时，莫元武心中的英雄是杨振宁、李政道，如今，他说他依然崇拜那些研究得很深入、同时能解决问题的人，比如谷歌这样的公司。“我过去干过两个行业，研究和咨询，现在做软件，总结下来，我做的就是两件事：创造知识、传播知识。软件就是通过一行行代码，把管理知识和动作固化起来的行业。”
作为企业界代表，在过去的两个月，莫元武分别在两个重要场合谈到政府对创新的支持，可以说这是——两次“不可能的邀请”
莫元武并不算出名，但在过去的两个月，他却可能是中国企业家中很受“嫉妒”的一位。在两个重要场合，他接连受邀出席。而在两次重要的会面中，作为创新型企业领军人才的代表，他都坦率地谈了对国内创新环境的看法。
北戴河休养：谈鼓励好奇心
“从各种角度而言，党中央、国务院邀请国内专家到北戴河休假，都是选不到我头上的。”莫元武笑着说。不过，最终成为受邀的1/60：“这证明我们国家对于有知识含量的创新的重视。”
莫元武说，北戴河之行，有关方面安排得非常好，大部分时间都是休养放松，自由活动，只安排了少数几个座谈会。在有中共中央政治局委员、中组部部长李源潮等出席的座谈会上，他谈的关键词是“好奇心”。
莫元武告诉记者，在他的发言中，尤其强调了目前社会应该容许好奇心的存在，应该对个体追求自己的兴趣抱更宽容的态度。 www.qz26.com
“要建设创新型社会，大到国家、小到家庭，都不能对年轻人提出太功利的要求。总体上，好奇心是最重要的特性和财富，社会、企业、家庭都应该鼓励、纵容好奇心。”莫元武说，国内目前的舆论很多在讨论赚钱等功利性话题，但目前社会财富已经积累到了一定程度，完全应该更宽容地对待好奇心。 www.qz26.com
莫元武说，一个成年人的创新态度，实际上在很小的时候就已经定了，这就更要求全社会给孩子更宽容、开放的心态。从某些大人看来，小孩子做的一些事情，明显是不对甚至不利的，但也没必要由家长出面叫停：“我自己就从不对孩子说不该做什么。只要不危及安全，莫元武就主张让小孩通过自己摸索，找到正确的方法。”
与英国首相会面：谈树立中国创新形象
8月下旬，英国首相布朗来华出席北京奥运会闭幕式。来华期间，莫元武受邀与布朗会面。此次见面，国内企业界受邀的只有6人，与莫元武同行的，包括招商银行行长马蔚华、吉利汽车董事长李书福等国内知名财经人物。从某种意义上来说，莫元武的受邀出人意外，但也证明了易保的实力。
莫元武告诉记者，与布朗会面时，他集中谈到了拓展英国市场的障碍——相当一部分英国企业目前还没有真正认同易保，或者说，还没有真正认同在中国冒出来的创新型软件企业。 www.qz26.com