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局机关学习工作总结范文指导

10-15 20:52:39 来源:http://www.qz26.com 工作总结   阅读:8852
导读:今年5月以来,我局经由过程职工年夜会等形式,精心组织了全体党员和干部职工当真进修了《讲话》和中共泸州市委、泸州市人平易近政府《关于增强机关行政效能培植的定见》,深切开展了以进修实践“四个出格”和“两个加速”为首要内容的改变机关作风、提高行政效能的专题教育勾当,经由过程专题教育勾当的深切进修,使我局机关全体党员和干部职工进一步统一了思惟,提高了熟悉,划定礼貌指导思惟,明晰工作方针,增强了工作自动性和自觉性,进一步提高了政务处事的质量和水平。一、机构健全、人员落实、责任明晰为切实抓好我局机关行政效能培植工作,我局成立了泸州市统计局机关行政效能培植工作率领小组,由市统计局党组书记、局长付东任组长,党组成员、副局长肖俊、陈晓荣、黄修国、纪检组长陈瑶任副组长,各科室负责酬报成员,率领小组下设的办公室设在市局办公室,明晰2人具体抓好机关行政效能培植的具体工作,做到了机构健全、人员落实、责任明晰。二、率领正视、统筹规划、周密放置我局率领从计谋的高度充实熟悉到增强机关行政效能培植的主要意义,切实把机关行政效能培植工作摆到了
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今年5月以来,我局经由过程职工年夜会等形式,精心组织了全体党员和干部职工当真进修了《讲话》和中共泸州市委、泸州市人平易近政府《关于增强机关行政效能培植的定见》,深切开展了以进修实践“四个出格”和“两个加速”为首要内容的改变机关作风、提高行政效能的专题教育勾当,经由过程专题教育勾当的深切进修,使我局机关全体党员和干部职工进一步统一了思惟,提
高了熟悉,划定礼貌指导思惟,明晰工作方针,增强了工作自动性和自觉性,进一步提高了政务处事的质量和水平。

一、机构健全、人员落实、责任明晰

为切实抓好我局机关行政效能培植工作,我局成立了泸州市统计局机关行政效能培植工作率领小组,由市统计局党组书记、局长付东任组长,党组成员、副局长肖俊、陈晓荣、黄修国、纪检组长陈瑶任副组长,各科室负责酬报成员,率领小组下设的办公室设在市局办公室,明晰2人具体抓好机关行政效能培植的具体工作,做到了机构健全、人员落实、责任明晰。

二、率领正视、统筹规划、周密放置

我局率领从计谋的高度充实熟悉到增强机关行政效能培植的主要意义,切实把机关行政效能培植工作摆到了今年工作的主要位置,提到了党组的议事日程。一是召开党组会,专题研究增强机关行政效能培植工作,专题听取相关人员的增强机关行政效能培植工作的定见和建议,实时研究息争决增强机关行政效能培植等工作的重年夜问题,并对增强机关行政效能培植工作进行统筹规划和放置部署;二是精心制订《泸州市统计局增强机关行政效能培植实施方案》,进一步明晰了我局增强机关行政效能培植的指导思惟、总体要求、工作原则、工作重点、首要使命和保障法子等内容,确保我局增强机关行政效能培植工作有序进行。

三、法子得力、注重实效、阐扬浸染

机关行政效能培植工作使命重、战线长、头绪多,为理清工作思绪,把握主线,凸起重点,统筹兼顾,科学合理地开展工作,我局进一步强化了机关行政效能培植工作法子,取得较着下场:

1、是深化行政审批轨制更始,增强政务中心培植。一是当真清理行政许可行政审批项目。泸市府办函[]88号文要求,我局当真清理了统计部门的行政许可和行政审批项目,共清理出统计行政许可项目1项,统计行政审批及存案项目4项;二是修订政务处事《处事指南》。进一步规范了政务公开工作,明晰了统计政务处事的内容、处事轨范、承诺处事事项等,进一步削减环节、简化轨范、提高效率;三是切实拟定行政许可和行政审批项目的实施法子,精简了行政审批轨范。

2、是规范机关行政行为,提高公共打点和处事能力。一是严酷会议审批轨范,改良会议形式,降低会议成本,提高会议质量和效率;二是严酷执行公函措置规范和轨范,提高公函措置时效,倡导精练文风,提高了文件打点的针对性、指导性和可操作性;三是奉行政务公开。精心制订《泸州市统计局政务公创打点轨制》,明晰我局政务公开内容目录、审查法子、依申请公创法子、政务公开方针打点考评法子等,确保政务公开和处事公开实时有用,为下层处事对象提高了快捷便利的处事。

3、是健全和完美规章轨制,深切推进机关行政效能培植。为进一步改变机关工作作风,推进机关行政效能培植,我局健全和完美机关行政效能和软情形培植长效机制,形成了一级抓一级,一级对一级负责,靠轨制运行、按端方处事的精采机制,推进了我局机关行政效能的规范化和轨制化培植:一是修订了《泸州市统计局工作轨则》;二是健全了泸州市统计局重年夜事项抉择妄想、主要干部任免、主要项目放置、年夜额资金使用集体研究抉择的“三重一年夜”轨制;三是完美了泸州市统计局行政行为红线轨制、行政首长功令责任制、依法行政抉择妄想公开轨制、统计行政功令公开轨制、行政功令责任制等行政功令相关轨制;四是健全了泸州市统计局岗位责任制、限时办结制、文明办公制、责任究查制、行政事业性收费公示轨制等机关软情形培植机制;五是完美了泸州市统计局首问负责制、首问接待制、首问挂号制、首问查核制、首问看管制、挂牌上岗制、首问岗责任制、人员去向奉告制、处事双岗制等首问责任相关轨制,进一步改善了机关作风,提高了处事质量。

4、是积极实施“两集中、两到位”。按照泸效能办发[] 6号文件精神和要求,设立行政审批科,完成行政审批本能机能调整和机构更始工作,做到行政效能投诉有门、打点有用、有诉必查、查明必处,确保投诉“件件有下落、事事有回音”,进一步深化了行政效能监察工作。



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