极品的求职简历制作指南

极品的求职简历制作指南,标签：中文简历范文,个人简历模板,http://www.qz26.com
 
F.时间倒序原则：
    原则描述：时下流行的编排事件的方式是按照时间的倒序编排，即最近发生的事件写在最前面，以此类推。这种方式可以让招聘方在最短时间内了解到你最近的情况，了解你最近做过的违法乱纪伤天害理的破事，节省时间，方便查找，这里又是使用了YRIS的原则。至于时间，最多写近10年，因为HR普遍接受的看法是近10年的经历才能够反映一个人现在的水平（★Ponit35）。
 
G.简历中不应出现的禁忌：
★Point36： 对不同人而言差别迥异的明显的个人喜好及信仰不应出现。
     说明： 像宗教信仰、喜好的明星、球队等信息应避免在简历中出现，因为这些喜好在不同人之间相去甚远，如果写在简历上，走狗屎运的话将遇到和自己喜好相同的面试官那绝对是知己绝对是聊得叫一个投机！但谁又能否认作为AC粉丝的你不会遇到一个身为国米忠实拥趸的面试官/简历审核员呢？
★Point37： 避免在简历中出现时间断层。
    说明： 假设你先从事某项工作3年后辞职，中间经历2年的业内培训然后在某高校执教至今，那么中间两年的培训经历一定要反映在简历之中。虽然可能对于你应聘职位并无多大帮助，但出现断层的时间表最容易引起HR的误会与质疑。人家会认为你在这两年无所事事虚度光阴抑或是犯下弥天大错而不愿提及。进局子了？卖艺又卖身去了？修练xx大法去了？因此保持时间表的连续性至关重要。另外当实习期较短时可以放款时间范围的写法，例如2007.6-8在**实习从事**，可以写成2007-2008在**实习从事**，这样巧妙地将只有3个月的工作经历拓展为1年，更为重要的是为保持时间表连续性上立下了汗马功劳。
★Point38： 英文简历无需写年龄、身高、政治面貌甚至性别。
    说明： 此条禁忌度较低，仅是推荐性质给出，即使写了也无伤大雅。但对于Private意识深入骨髓的老外们来说生日身高体重婚配问题都最好不要提及，有时甚至应聘者的性别也不需要给出，真正做到了“不在乎你是谁，只关心你能干什么”的境界。中共党员的身份对于国企事业单位是比较好的筹码，而到了老外的地盘可能会成为绊脚石，毕竟人家和咱们意识形态不同么，人家是老板，咱就忍一忍吧。
★Point39： 可能产生误导的信息不要提及。
    说明： 有个例子是说一位营销总经理跳槽到另一家公司当上营销经理，这段经历在之后的简历中反映出来居然成了：03-05，A公司营销总经理；05-07，B公司营销经理。这种令人难以接受的效果。于是面试官便问其为何职位倒退降级了这哥们立即解释说其实B公司营销经理比A公司营销总经理都好，这才化解了HR心中的疑虑。所以容易引起误会的信息要尽量避免表述不清。
★Point40： 薪水的问题不要涉及。
     说明： 开口就涉及到钱的人估计没有几家公司会有好感，总给人一种浮躁和急功近利的感觉，可见谈钱庸俗的道理还是十分深入民心滴。另外就算公司不反感，我们也很难把握公司薪水的尺度，开高了公司直接被吓跑，开低了正中公司下怀自己吃亏。可见简历就是这样一种神奇的东西——通篇都是围绕钱展开以金钱为最终目标字里行间都带着浓郁的铜臭味但就是通篇不能明确提到钱这个字。由此可见人类是一种虚伪到极点的动物……
★Point41： 婚姻方面的问题应尽量避免涉及。尤其是有婚姻失败经历的同志，HR会认为你是个失败的人，因此实在是非填不可的话，离婚就写单身；分居中的就写已婚。（男人和女人永远都是冤家，还好是欢喜冤家……） www.qz26.com

H.附件：
H1.英文介绍信的常见格式及问题:
To whom may concern/Dear Sir or Madam:
*********************************
Yours', /Your Sincerely/Faithfully/Truly/Truthfully,***
★Point42： 使用Ms.&Mr.
    说明： 长期以来，广大妇女同志在为自己争取和男人同等的权利和地位而不懈奋斗着，就连Ms用法的出现也是女权运动的结果。最初的Miss/Mrs用法让女性同胞越发们感到她们遭受不公平对待，凭什么男人的Mr就听不出婚否都统一称作先生，而Miss（小姐）和Mrs（太太）的婚姻状况则一目了然？！男人就说好你们也要个听不出来的是吧就给你们弄个，于是Ms就出现了。各位同学，说到这里我想表达的意思已经很清楚了吧？

上一页  [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9]  下一页