2017年学校精细化管理工作方案范文
4、教师打点
强化教师职业道德教育，拟定师德查核方案，每年进行一次师德查核，针对反馈进行查核与整改。每学期进行平易近主测评，定见征集勾当。奉行教师聘用制，二 www.qz26.com
www.qz26.com次分配浮动查核轨制以激励教师工作积极性。增强教师营业培训和专业提高，拟定教师专业成长六个平台：一节展示课、一篇好论文、一张考试卷、一次家访、一位火伴、一个学生，每年签定师徒和谈，黉舍在进行常规的教师专业素质培训同时，培育收集打点、艺术人才、心理健康教育等方面非凡人才，优化教师队伍结构。黉舍充实阐扬工会、教代会的平易近主看管和参政议政职
能，坚持校务分隔轨制和每学期对干戎行伍平易近主测评轨制，在阐扬教职工主人翁意识的同时增强干戎行伍的勤政廉政自觉性。黉舍党支部要强化对党员干部的思惟教育和行为规范教育，成立党员进修轨制和例会。成立连结共产党员前进前辈性教育的长效机制。
5、总务后勤打点
总务处要处处树立前勤处事的不雅概念，做好年度资金的收入入账、开支的预算、教学行动措施、设备的采购，挂号造册。使用收受接管轨制，增强过程打点，各项维修、培植等工作。坚持开源节约的总务打点宗旨。拟定每月黉舍平安搜检轨制，搜检黉舍电路、电器、教学用房、体育器材等行动措施、设备，实时消弭平安隐患。成立黉舍食堂打点轨制，做好食物留样、搜检记实、台帐，确保食物卫生平安。成立健全卫生室打点轨制和巡视轨制，门卫对进出人员要进行挂号。
6、校园文化、特色打点
继续开展以山水文化为焦点的校园文化特色勾当和以乒乓球为龙头的体艺特色勾当，当真拟定方案，精心组织，经由过程开展丰硕多彩的勾当，使师生的身心受到美的陶冶，感悟山水精神。增强乒乓球教练队伍的打点，拟定查核细则，同时加年夜对俱乐部的宣传，使“红五星”乒乓球俱乐部在社会取得精采反映，彰显出黉舍的体育特色。在全校规模内普及魔方这种智力游戏，达到“人手有魔方，人人会玩它”的水平，并编纂以魔方为首要内容的第二套校本教材。
四、实施轨范
第一阶段，带动阶段（1—3月）。组织全体教师当真进修《江苏省中小学打点规范》、《镇江新区中小学教学工作打点规范》、镇江新区教学“五当真”根基要求及黉舍邃密化打点实施定见精神，拟定本校《“年夜港中心小学邃密打点年”工作实施方案》，提高全校师生对邃密化打点的熟悉。
第二阶段，实施阶段（4—6月）。各部门周全落实《“年夜港中心小学邃密打点年”工作实施方案》，进一步修订有关轨制，周全进行教风、学风、校风培植。全校师生都要树立强烈的质量意识，不竭提高德育打点水安然安祥课堂教学质量。黉舍要求各部门都要明晰工作要求，细化工作方针，拟定具体工作方案，层层把关，当真抓好落实。黉舍邃密化打点率领小组将按期对各部门工作进行搜检。
第三阶段，督查整改创优阶段（7—11月）。黉舍将组织率领小组对各部门邃密化打点情形进行周全搜检。对邃密化打点工作中做得好的部门进行赞誉，对存在的问题进行剖析，提出整改法子，期限整改。
第四阶段，总结深化阶段（12月）。继续落实邃密化打点，成立并完美长效邃密化工作机制，组织考评，进行“邃密打点年”专项总结，敦促黉舍邃密化打点工作的深切开展。
五、工作法子
1、成立黉舍实施邃密化打点率领小组，成员名单如下：
成员名单：（略）
2、实施“块状”打点，以评估与抉择妄想中心、平安与质量中心、处事和保障中心为主线，打点责任具体化、打点使命明晰化，各部门拟定本部门工作邃密化打点实施细则。
3、黉舍拟定各岗位职责，成立和完美各项工作轨制和打点轨制，使各项工作的打点有章可循，有轨制可依。
4、各部门按期进行搜检与查核，拟定各部门月查核方案、学期查核方案、年关查核方案，把工作的业绩与奖惩挂钩，激励黉舍打点人员积极工作，教师积极进取，形成工作合力。
5、改变不美观念，正视打点过程中的“尊敬、关心、信赖、激励”等人文性细节打点。
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