IT类求职面试经验分享
笔试：简历通过后就是笔试了，这也是检验你正在实力和水平的关键一关，所以提前做好准备很关键，应届生网上有很多笔试题目不错，看你投的那个方向，提前把相关的基础知识看看，笔试考的基本都是比较基础的知识，不是考你的那些软件和工具使用的比较熟练。对于硬件工程师或嵌入式方向，基本就是模电，数电，verilog，C、C++，操作系统等知识，当然很多东西也需要你有项目经验才能知道怎么回事！我就是没提前复习好这些知识，过于牵挂项目进展，开始笔试的几个大公司都笔试就挂了！当然还有不少像诺基亚西门子这样的大公司会有一些逻辑能力和数学能力的题目，这些题在网上也很多，提前做一做会好很多，很多是原题！
面试：很多公司面试都差不多，大致分为单面和群面，开始我只做了单面的准备，结果第一个群面华为根本没准备，一下子慌了，凳子也倒了，上去讲解也把一些东西忘了，结果如所料，挂了！后来看了群面经验，才知道怎么可以顺利通过，哎！在网上大致看看面试会问到的一些面试问题，单面和群面的面试技巧，就应该没问题！不过觉得面试自我介绍选重点，不能长；开始难免紧张，我觉得面试过程最重要的就是自信，哪怕再牛的公司，尊重它但是不刁它，太想去一个公司而小心翼翼一般会比较惨！再就是对这个公司的了解，对你应聘的职位要了解，我当时在现场招聘会上投了一些公司，忘了记录应聘的职位，让我过去面试，我也没怎么了解公司具体有哪些职位，具体职位的要求。面试时，别人问我想应聘那个职位？我想了半天不知道他们有哪些职位，后来虽然叫去终面，但是综合考虑肯定不会通过的！
总之，工作机会和行业差别很大，我从jobui上搜索了一个月内的岗位，软件工程师是10万多，硬件工程师是1.9万，而光学工程师是400个，所以男怕入错行，女怕嫁错郎，这句千古流传的话不得不信！正如网上所说的一个人找工作的心态：开始比较刁，对工作挑三拣四——后来别人笔试面试了，自己开始扩大范围——别人到了终面，都快发offer了，自己有一些笔试面试，但开始急了，开始到处乱投——每天只在网上留意招聘信息，没心思干其他事，会陆陆续续有不少笔试面试机会——自己也有了offer，高兴的不得了——offer雨来了，还不断有面试，不知道选哪个offer（甚至是毁约）。找工作是一个辛苦的过程，也是很锻炼人的一个过程，也是对行业对自己重新认识的一个过程。找工作就像找女朋友，工作待遇高低是次要，适合你才是王道！一句话：机会总是青睐有准备的人和勤快的人！