公司值班管理制度

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                        第六条  值班员工收到电文应分袂依下列体例措置：   
                        (一)属于权益规模内的可即时措置。   
                        (二)非权益所及，视其性质理当即联系有关部门负责人措置。   
                        (三)密件或限时信件理当即原封保管，于上班时呈送有关率领。   
                        第七条  值班员工应将值班时所措置的事项填写陈述表，于接班后送主管率领转呈搜检，陈述表另定。   
                        第八条  值班员工如遇紧迫事务措置适当，使公司削减损失踪者，公司视其情节给以奖励。   
                        第九条  值班员工在值班时刻内，擅去职守应给以记年夜过处分，因情节严重造成损失踪者，从重论处。   
                        第十条  值班员工因病和其它原因不能值班的，应先行乞假或请其它员工dai办署理并呈准，出差时亦同，dai办署理者应负一切责任。 
                         
                        第十一条  本公司员工值班可领取值班津贴，其尺度另定。   
                        第十二条  总台及各楼层值班蜜斯，统称总办文员。   
                        第十三条  总办文员上班须着工作装、化淡妆。   
                        第十四条  总办文员要按以下轨范工作：8：15到公司，穿工作服，搜检打卡机，挂率领值
                        班牌，开空调机(炎天)；8：20，站立迎侯员工上班，自动递送卡片；8：30收卡。由公司派车接送上班的员工，因堵车或其他非主不美观原因不能准时上班的，不以迟到论，但要注明原因。
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