水利部门领导述职报告范文

　　2、增强出产手艺与运行打点，坚持按期召开出产工作例会、加年夜工作搜检力度、拟定了防汛、防洪预案、火灾事情应急措置预案并开展反事情应急措置模拟实习练习，规范手艺台帐及记实的填写、严酷执行规程规范和各类打点轨制、跟踪缺陷措置流程并严酷验收已措置缺陷等各项工作。对泵站设备运行机能参数、运行数据剖析、设备运行工况 www.qz26.com

　　3、抓好财政打点，严厉财掮客律。严酷执行财政轨制，按权限审批支出各类费用，此外还当真做好财政预算工作，节制非出产性开支。物资供给做到各类帐物相符，手续完美，帐目清楚，结算切确，实时把好报帐关，从而保证了全年度经费、
资金和物质正常阐扬浸染。

　　4、增强平易近主打点，抓好班子培植，不变职工队伍

　　增强平易近主打点，以真诚和友情成立精采的同事关系和社会关系。一是从职工关心的“热点”、“难点”、“疑点”入手，深切现实地解决好泵站出产与职工糊口等重年夜问题。二是注重维护率领班子的团结。年夜厦之成,非一木之材；年夜海之润,非一流之归。团结班子成员，形成既有分工又有合作、坦诚相待、合作共事、齐心合力干事业的精采空气。有事依靠群众，依靠班子，充实阐扬各职人员的缔造力、凝聚力、战斗力，确保了政令通顺，轨范一致。三是做干部职工的贴心伴侣。在工作上严酷要求，做得好的给以赞誉和必定，做得不合错误的给以攻讦教育。凡是有思惟问题的同志，自动跟他们谈心、谈心，干部职工有什么想说的，我也主悦耳取他们的恳谈，因为体例适当，确保了干部职工在工作中的主人翁精神。恰是有了职工的撑持，我的工作才开展得十分顺遂。

　　5、做为一名下层单元的首要率领，我应比一般干部更要爱岗敬业，尽职尽责，做到事事、处处为人表率，身体力行，而且应具有较强的组织率领才能。经由过程两年来的现实工作磨炼，尤其是在今年上半年连结共产党员前进前辈性教育勾当中，经由过程系统地进修和反思，思惟上有了进一步提高，工作作风上有了进一步的改良，组织率领能力获得提高。能发扬平易近主，集思广益，正确抉择妄想，敢于拍板，注重充实调动泛博干部的积极身分，并使他们阐扬各自的主不美观能动性；能整合和协调打点处内外各类力量，把单元的工作搞妥。

　　四、当真履行党风廉政培植要求，清廉奉公、毋忝厥职

　　首先，我能够按照“两个务必”以及《党员率领干部清廉从政若干准则》来约束自己；按照胡锦涛总书记提出的“权为平易近所用，情为平易近所系，利为平易近所谋”来严酷要求自己；时刻连结谦逊谨严、不骄不躁的作风。我们出产一线的干部，即是教练员，又是运带动，“上面千条线，下面一根针”，作风问题直接会影响党群、干群关系，是以，我一向认为我们应“不以恶小而为之，不以善小而不为”。是以，非论是糊口结交，仍是工作进修，我都能时刻连结清醒的熟悉，看我的言行是否与党和人平易近的要求相一致，是否与“三个代表”的要求相一致。全力从自身做起，严酷遵守清廉自律的各项划定，不应拿的不拿，不应占的不占。凡是要求下级做到的，自己首先做到，凡是禁止别人做的，自己果断不做。用自己的言行给班子成员做表率，带头落实党风廉政培植责任制，没有任何违纪违规行为发生。

　　总结一年来的工作，虽然取得了一些成就，但也存在良多不足，例如在平安出产打点上、在职工思惟教育、行为指导上，在突发事务的应急措置上还有不足的处所，也导致了一些后果的发生。这些责任首要在我，我会在此后的工作中增强注重，不竭改良。

　　总之，经由过程对今年自己工作的总结，成就与不足共存。在此后的工作中，在打点局、运行分局率领和全体干部职工的关心、辅佐下，经由过程全力进修，扎实工作，我必然能做到发扬成就，战胜不足，提高思惟憬悟、工作能力和打点水平，与我们打点处全体同仁一道，求真务实、开拓立异、清廉自律、高昂进取，为运行分局在新的一年里缔造加倍辉煌的业绩而多做进献!

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