2017年市水利水产局局长述职报告
八是加强防办能力建设。市防汛办明确了2名专职工作人员和3名兼职人员。建立了24小时值班制度，落实了专门的值班室及值班用具，整修了防汛会商室，配备了专门的微机2台，手提电脑1台，配置了防汛专用电话和传真机，紧急需要时电话可达11部。
4、加强监督，全面推进节水型社会建设。
一是认真组织水法律法规的宣传。坚持每年举行纪念“世界水日”和开展“中国水周”大型宣传活动，印发宣传材料近万份、悬挂氢气球标语、制作宣传展板和出动宣传车上街宣传。并在**电视台、**日报、**晚报、**广播电台、**网和**硒都网等媒体广泛、深入地开展水法律法规和节水宣传，不断提高公众对节水型社会的认识。
二是进一步加强水资源统一管理。在全省率先编制完成了水资源综合规划和各类专业规划，科学合理地划定了水功能区，重点突出水源地规划和保护，在城区及13个乡镇划定供水水源保护区，确定了各水域的主导功能及功能顺序。严格执行建设项目水资源论证、取水许可、入河排污口许可、水资源费征收等制度，依法治水、依法管水、优化配置水资源，水资源开发利用行为得到了进一步规范。
三是加大水行政执法力度。严厉打击各种水事违法行为，维
护正常水事秩序。20**年依法查处水、渔事违法案件23起，其中河道案16起，规费案1起，渔业案6起，结案率100%，错案率为0。目前正在开展河道捕鱼整治。
5、标本兼治，进一步加强水土保持工作。
加强对铁路、公路、水电开发、城乡开发建设和开山采石等项目建设的监督管，督促编制和完善水土保持方案，监督水土保持方案的实施。20**年来，共编制水土保持方案12个，查处水保案件1起，完成水土流失治理面积5平方公里。
6、依靠科技，稳步推进水产发展。
积极培植建好三河水库种苗繁育基地，改善我市水产良种繁殖基地条件，实现种苗规模繁殖效益，培育和推广水产新品种90万尾。20**年全市养殖水面达4561亩，水产品产量690吨，培育优良鱼种200万尾。
7、强化自身建设，树立良好社会形象。
一是认真开展机关效能建设。我始终把机关效能建设纳入党风廉政建设常抓不懈，认真查找工作上的薄弱环节和存在的突出问题，狠抓整改和落实，特别是注意抓好窗口式服务制度和限时办结制的落实，改善政务环境。严格行政许可审批管理。建立了首问责任制、公示制、一次性告知制、书面受理制、限时办结制、严格审查制、告知听证制、责任追究制和工作纪律等制度，确保了按照《行政许可法》贯彻实施。进一步规范了水政执法，完善了执法四制、大案要案请示审查备案、内部管理责任、执法责任、评议考核、岗位责任、水政监察巡查、执法过错责任追究、执法统计、立案审批、执法公示等制度，并将其进行了公示，同时制定发放了办事指南和便民卡，建立了民主监督机制。提高了办事效率，方便了广大群众。
二是狠抓机关内部管理。针对机关内力管理不规范的问题，进一步完善了《市水利水产局管理办法》，特别是完善了各项财务规章制度，将振兴公司采取了政企分开、停业整顿措施，规范了财务管理，归并了帐户，项目资金专户储存，专项使用。认真落实了收支两条线制度和财务“一支笔”审批制度，严格资金使用与管理，凡2000元以上的支出和水利专项资金计划调整，必须经班子集体研究后审批。
三是加强队伍建设。我作为水利工作的班长和排头兵，为了造就一支思想红、业务精的水利队伍。结合党员先进性教育活动，按照“内强素质，外树形象”的工作方针，开展了以“加强四项建设，争创一流队伍”活动为载体（执法制度建设、执法能力建设、执法保障建设、执法形象建设），以“创建一流的形象、一流的队伍、一流的业绩”为目标的学比活动，弘扬了正气，凝聚了人心，增长了才干，激励了斗志。省水利厅于20**年9月在我市召开了全省水政监察队伍“四项建设”现场会，我局在会上作了典型发言，我局的做法受到各级领导和同行们的高度评价，被省水利厅授予全省水政队伍“四项建设”示范单位。
四是兼顾机关硬件建设。20**年通过政府采购，完成了办公楼、大门维修、场坝平整、进院道路改造和完善院内绿化，修建了老年活动室和职工之家，使机关环境得到显著改善。添置更新了办公设备，目前全局共有电脑23台，打印设备4台，办公自动化水平和管理水平逐步得到提高。
三、严于律已，勤