蒙古族自治县人民政府副县长述职报告
10-15 21:09:54
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导读：四、完善体系，创新机制，全面促进劳动保障和再就业工作顺利实施今年以来，我始终把劳动保障和再就业工作做为“民生之本”进行重点摆布，通过广泛宣传发动，着力抓好就业再就业政策落实、就业援助工程、劳务经济、职业技能培训四大重点。主攻岗位开发、组织培训、有序输出三个难点，取得了较好的成绩。截止今年年底，全县新增就业岗位1405个，新增农村富余劳动力向非农转移10206人，新增劳务输出6219人，城镇登记失业率为4.1%，求职介绍率和职业指导率均达到85%以上。一是开拓创新，积极开发就业岗位。以“四送一落实”为载体，大力发展薯牛菜菌等劳动密集型绿色主导产业开发绿色就业岗位；通过拍卖、租赁、股份制改造等方式实施企业改革安置就业；谋划项目，建立企业，创造岗位项目吸纳就业；增加县城及小城镇功能，发展物流配送、连锁超市等新兴服务业拓展岗位增加就业；以劳务输出服务中心为龙头，乡镇劳动事务保障站为枢纽，与大中城市建立稳固的劳务输出关系，输出转移就业。二是强化外联，狠抓劳务经济有序开展。充分发挥外联作用，强化服务意识。加强“新三化”
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四、完善体系，创新机制，全面促进劳动保障和再就业工作顺利实施
今年以来，我始终把劳动保障和再就业工作做为“民生之本”进行重点摆布，通过广泛宣传发动，着力抓好就业再就业政策落实、就业援助工程、劳务经济、职业技能培训四大重点。主攻岗位开发、组织培训、有序输出三个难点，取得了较好的成绩。截止今年年底，全县新增就业岗位1405个，新增农村富余劳动力向非农转移10206人，新增劳务输出6219人，城镇登记失业率为4.1%，求职介绍率和职业指导率均达到85%以上。一是开拓创新，积极开发就业岗位。以“四送一落实”为载体，大力发展薯牛菜菌等劳动密集型绿色主导产业开发绿色就业岗位；通过拍卖、租赁、股份制改造等方式实施企业改革安置就业；谋划项目，建立企业，创造岗位项目吸纳就业；增加县城及小城镇功能，发展物流配送、连锁超市等新兴服务业拓展岗位增加就业；以劳务输出服务中心为龙头，乡镇劳动事务保障站为枢纽，与大中城市建立稳固的劳务输出关系，输出转移就业。二是强化外联，狠抓劳务经济有序开展。充分发挥外联作用，强化服务意识。加强“新三化”（制度化、专业化、社会化）服务体系建设，采取内
五、严格监管，强化整治，努力创造良好的生态环境
今年以来，继续坚持“污染防治与生态保护并重，生态保护与生态建设并举”的环保理念，大力实施县委、县政府确定的“以生态促旅游，以旅游促开放，以开放促开发，以开发促发展”的战略，把环境保护工作做为经济和社会发展的第一要务，不断加强环境队伍建设，建立健全环保机制，加强环境治理，加快了全县生态环境建设步伐，取得了显著成效。县城内主要水污染物化学耗氧量得到有效控制；城镇内大气污染物排放得到有效治理；县城内工业废水废物排放明显减少；县城环境空气质量明显好转；河流水环境质量达到省级要求；城镇绿化覆盖率和人均绿地面积有了新的提高；城市环境综合整治效果明显；公众参与环保机制逐步规范；群众反映的突出环境问题得到及时解决。一是强化落实，确保各项目标任务的完成。年初以来，始终将环保工作目标列入国民经济和社会发展年度计划，做到议程有安排，工作有位置。同时，把各项环保工作细化分解到各乡镇和县直部门，严格考核，严格兑现奖惩。二是严格监管，积极推动环境治理与污染防治工作。把建设项目环境监管、改善大气环境质量、马铃薯淀粉加工行业治理、辐射源专项治理、企业排污、环境监测作为工作重点，因地制宜，因企施策，严格政策，强化举措，全面监管。三是突出重点，不断加强生态环境保护与建设工作。大力实施了退耕还林还草、京津风沙治理、水土保持等项生态工程，对自然资源开发项目进行严格审核把关，加大了生态建设与保护工作力度，红松洼国家级自然保护区能力建设项目的各项基础建设工作完成年度目标，御道口省级自然保护区、木兰围场国家级自然保护区和塞罕坝两河源国家级自然保护区的规划编制工作初步完成。
六、内引外联，强化投入，不断加大基础设施建设力度
为确保我县开放带动战略的有效实效，不断提升软硬环境档次，最大限度吸引外资，逐步提高广大群众的生活质量，促
进县域经济实现较快发展，根据自己分管工作，以加大通村电话工程、增加移动基站建设、固定电话用户、加强农网和城网改造为重点，放宽政策，主动协调，积极向上争取，提供优质服务，促进了基础设施投入力度加大。移动通信覆盖面迅速扩大。37个乡镇及大部分行政村均有中国移动信号，移动信号覆盖率达到96%以上。程控电话实现村村通。59个不通电话行政村全部开通，实现了通村率100%的目标。固定电话网上用户实现稳中有升，全年新建交换点13个，新增固话用户1.07万户，小灵通用户3000户，来电显用户近1万户，宽带用户1000户。同时，37个乡镇分别与县委、县政府实现了联网，可视会议系统正在紧张调测中。供电网络运行安全可靠。总投资1365万元的农网三期工程已全部结
四、完善体系，创新机制，全面促进劳动保障和再就业工作顺利实施
今年以来，我始终把劳动保障和再就业工作做为“民生之本”进行重点摆布，通过广泛宣传发动，着力抓好就业再就业政策落实、就业援助工程、劳务经济、职业技能培训四大重点。主攻岗位开发、组织培训、有序输出三个难点，取得了较好的成绩。截止今年年底，全县新增就业岗位1405个，新增农村富余劳动力向非农转移10206人，新增劳务输出6219人，城镇登记失业率为4.1%，求职介绍率和职业指导率均达到85%以上。一是开拓创新，积极开发就业岗位。以“四送一落实”为载体，大力发展薯牛菜菌等劳动密集型绿色主导产业开发绿色就业岗位；通过拍卖、租赁、股份制改造等方式实施企业改革安置就业；谋划项目，建立企业，创造岗位项目吸纳就业；增加县城及小城镇功能，发展物流配送、连锁超市等新兴服务业拓展岗位增加就业；以劳务输出服务中心为龙头，乡镇劳动事务保障站为枢纽，与大中城市建立稳固的劳务输出关系，输出转移就业。二是强化外联，狠抓劳务经济有序开展。充分发挥外联作用，强化服务意识。加强“新三化”（制度化、专业化、社会化）服务体系建设，采取内
转和外输相结合的办法，积极拓宽就业渠道，规范档案管理，健全县乡村三级信息网络，严把“输前、输中、输后”三个环节，积极探索劳务输出新思路。同时，加强劳动力市场管理，规范劳动力市场秩序，坚决杜绝乱招乱雇现象发生，维护好农民进城就业环境，保护其合法利益。三是强化培训，增强劳动者就业再就业能力。按照“由季节型向常年型，由体力型向智能型、技能型”转变的目标要求，加强组织领导，强化技能培训，严格技能鉴定，切实增强农村劳动力转移竞争能力，大力推进农村剩余劳动力转移和输出。同时，针对民营化转改参保人员大量流失、社保基金入不敷出的严峻形势，采取顺应改革推进扩面，夯实基础强化服务，理顺带动关系强化维权等，积极探索新形势下社保工作新机制，千方百计解决全县职工群众老有所养、失有所助、病有所医、困有所补的问题。全年共发放养老金2526万元，医疗保险及公费医疗资金1202万元，失业保险234万元。完善城市居民最低保障制度，发放低保资金462.5万元。
五、严格监管，强化整治，努力创造良好的生态环境
今年以来，继续坚持“污染防治与生态保护并重，生态保护与生态建设并举”的环保理念，大力实施县委、县政府确定的“以生态促旅游，以旅游促开放，以开放促开发，以开发促发展”的战略，把环境保护工作做为经济和社会发展的第一要务，不断加强环境队伍建设，建立健全环保机制，加强环境治理，加快了全县生态环境建设步伐，取得了显著成效。县城内主要水污染物化学耗氧量得到有效控制；城镇内大气污染物排放得到有效治理；县城内工业废水废物排放明显减少；县城环境空气质量明显好转；河流水环境质量达到省级要求；城镇绿化覆盖率和人均绿地面积有了新的提高；城市环境综合整治效果明显；公众参与环保机制逐步规范；群众反映的突出环境问题得到及时解决。一是强化落实，确保各项目标任务的完成。年初以来，始终将环保工作目标列入国民经济和社会发展年度计划，做到议程有安排，工作有位置。同时，把各项环保工作细化分解到各乡镇和县直部门，严格考核，严格兑现奖惩。二是严格监管，积极推动环境治理与污染防治工作。把建设项目环境监管、改善大气环境质量、马铃薯淀粉加工行业治理、辐射源专项治理、企业排污、环境监测作为工作重点，因地制宜，因企施策，严格政策，强化举措，全面监管。三是突出重点，不断加强生态环境保护与建设工作。大力实施了退耕还林还草、京津风沙治理、水土保持等项生态工程，对自然资源开发项目进行严格审核把关，加大了生态建设与保护工作力度，红松洼国家级自然保护区能力建设项目的各项基础建设工作完成年度目标，御道口省级自然保护区、木兰围场国家级自然保护区和塞罕坝两河源国家级自然保护区的规划编制工作初步完成。
六、内引外联，强化投入，不断加大基础设施建设力度
为确保我县开放带动战略的有效实效，不断提升软硬环境档次，最大限度吸引外资，逐步提高广大群众的生活质量，促
进县域经济实现较快发展，根据自己分管工作，以加大通村电话工程、增加移动基站建设、固定电话用户、加强农网和城网改造为重点，放宽政策，主动协调，积极向上争取，提供优质服务，促进了基础设施投入力度加大。移动通信覆盖面迅速扩大。37个乡镇及大部分行政村均有中国移动信号，移动信号覆盖率达到96%以上。程控电话实现村村通。59个不通电话行政村全部开通，实现了通村率100%的目标。固定电话网上用户实现稳中有升，全年新建交换点13个，新增固话用户1.07万户，小灵通用户3000户，来电显用户近1万户，宽带用户1000户。同时，37个乡镇分别与县委、县政府实现了联网，可视会议系统正在紧张调测中。供电网络运行安全可靠。总投资1365万元的农网三期工程已全部结
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